就活で変われ ~「キミを雇いたい!」と思われるための視点・スタンス・スキル

山形のこわくないキャリアカウンセラーわたなべの 就活生向けサイト

残業があるだけで嫌わないで

これから 

生まれて初めて仕事に就く 

学生生徒の皆さんに 

 

最近の日本の情報は 

豪雨のように降り注ぎ 

 

恐怖心や不安ばかりが増幅させられて 

しまっていないか、心配です。 

 

①皆さん… 

残業って『悪』だと思っていませんか。 

 

『残業がある会社=ブラック』 

と結びつけていませんか。 

 

残業というものは 

よくあるものなんですよ。 

違法でもないし、パワハラでもない。 

普通に、あるものなんですからね。 

 

逆に、残業がまったくない組織なんて 

見たことないです。 

 

公務員?いえいえとんでもない! 

公務員ほどの激務は他にありませんよ。 

今の時代、公務員がどれだけ 

たくさんのことを世間から求められ 

どれだけハードに働いていらっしゃるか 

夜に、あなたのお近くの役所の 

窓の灯りを見ていただければ 

少しは察せられると思います。 

 

どんな組織だって、残業はある。 

だから 

今 

日本中がこんなに苦労して苦労して 

残業を減らそうと努力しているのです。 

そのくらい全力を注いで努力しないと 

減らすことが難しいくらい 

当たり前にあるもの。 

それが残業です。 

 

だから求人票に 

「時間外勤務時間:月平均○○時間」 

「固定残業代:○○時間分」 

などと書いてあっても 

それだけで除外するのは 

ちょっと性急かと思います。 

 

固定残業代というのは 

その時間分残業をしても、しなくても 

もらえるんですよね。 

皆さんバイトの時とかは 

働いた分だけしかもらえなかった筈。 

それと比べたら、どうですか。 

悪い条件ではないと思います。 

 

☆・☆・☆・☆・☆ 

 

②皆さん… 

残業って上司からやらされるもの、と 

思っていませんか。 

 

形の上では 

上司からの命令があって 

やるものですが 

 

例えば、あなたが今日やるべき業務が 

勤務時間内に終わらなかったら 

残業しますよね。 

 

日中どんな事情があったとしても 

今日中にやらなきゃいけないことは 

やらなきゃいけないですからね。 

 

ほったらかしにして帰って 

誰か他の人にやらせるなんて 

そんなこと、社会人はしませんよね。 

 

例えば、個人のお客様が 

「私も、日中仕事してるんですよ。 

家に帰るの19時だから 

19時にうちに来てもらえません?」 

とおっしゃったら 

19時に行きますよね。 

残業です。 

 

取引先さんから 

「頼む!今日中に○○を20ケース!」など 

大至急の依頼があって 

みんなでそれに取り掛かっていたら 

あなたもできることをしますよね。 

残業です。 

 

☆・☆・☆・☆・☆ 

 

残業は、このように発生します。 

これを、あなたは社会人になったら 

どのように対処しますか。 

改善に向けて努力するとしたら 

どんな方法があるでしょう。 

お客様のご要望にお応えしつつ 

会社の業績も上げつつ 

自分の生活も大切にする。 

そのために、あなたには何ができますか。 

 

社会人はみんな 

この問題を自分ごととして捉え 

取り組んでいます。 

あなたも就職したら 

取り組んでください。 

 

ワークライフバランスは 

上から与えてもらえるのを待たず 

仲間と検討し合い、協力し合って 

あなたがより良くしていってくださいね。 

 

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こわくないキャリアカウンセラー Re-Birth(リバース)わたなべ 

 

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